Grey писал(а):
А что это такое - Топ менеджер?
Это вот примерно такое:
Цитата:
Кого можно отнести к понятию «топ-менеджер»? Некоторые к ним относят только генеральных директоров, некоторые - руководителей любого подразделения (отдела, направления). В справочнике профессий «Occupational Outlook Handbook», издаваемом Бюро Статистики Труда США, к топ-менеджерам относят тех, кто «разрабатывает стратегию развития компании, для них характерны: высокий уровень оплаты труда, большая продолжительность рабочего дня, значительное число командировок, большое разнообразие формального образования и стажа работы».
Отечественные исследователи выделяют иные критерии отнесения к топ-менеджменту: (1) значительное влияние на деятельность компании, (2) высшие позиции в компании, (3) подчиненность только гендиректору и представителям собственников, (4) значительная самостоятельность в принятии решении, (5) наличие большого числа подчиненных, (6) крупный или средний размер компании. Топ-менеджеры могут быть только в крупных компаниях, и помимо высшего руководства компании в топ-менеджмент входят члены правления, члены совета директоров, функциональные директора (по маркетингу, рекламе, информационным технологиям, безопасности, кадрам, работе с клиентами, связям с общественностью и т.д.), директора бизнес-подразделений, региональные директора.
Это определение конечно само себе противоречит, но какое-то рациональное зерно в нём есть.
Я бы выделил следующее:
(1) значительное влияние на деятельность компании,
(3) подчиненность только гендиректору и представителям собственников,
(4) значительная самостоятельность в принятии решении
Размер компании не имеет значения, так как можно пардон по всей стране пивом торговать, а можно ракетные двигатели изобретать...
