@Виталий Д , я ведь не просто так замечание сделал - "(не на всех конечно)"...
Виталий Д писал(а):
можешь прийти на работу не к 8-00, а к 7-30,
сей момент контролируется с точностью до минуты - даже учтено, сколько времени нужно, чтобы от рабочего места до проходной дойти. Раньше было лучше - при отсутствии работы можно было и раньше свалить
Виталий Д писал(а):
можешь уйти с работы не в 17-00, а в 21-30, и даже в выходные и праздничные дни можешь смело работать
каждый лишний час оплачивается - люди на этом неплохо зарабатывают
Виталий Д писал(а):
Имеешь полное право раскрутиться на служебную проверку, или попасть под следствие за малейшее нарушение. И, хотя все эти проверки и уголовки заканчиваются ничем, имеешь право вкусить от всех радостей подследственного.
Сие имеет место быть. Но если все правила предприятия и технологию производства реально соблюдать - то сей процесс отсутствует
Виталий Д писал(а):
Ну, и зарплата. Сплошной плюс. Особенно, когда в связи с кризисом ее не пересматривают годами
Зарплату и аванс платят всегда день в день - так было даже в самые паршивые 90-е годы.
Индексация идет каждый год. Естественно, хотелось бы чтобы она была соизмерима с инфляцией - но и сказать что этого вообще не происходит не получится... И на фоне средней зарплаты (я не говорю про математическую середину, а про реальную среди работников одного уровня)города, она весьма неплоха...
@Виталий Д , повторюсь - такое не на всех гос предприятиях. Но утверждать, что на всех гос предприятиях все плохо - значит просто не знать всего...
_________________
...вот поэтому я больше и не женюсь... (с)izvozshik (only Chevy-Niva club)
____________________________________________________________
http://worldroads.ru/ http://grafomanim.ru/
В работе на госпредприятиях (не на всех конечно) есть не мало своих плюсов. Сам на таком работаю
А тока в тайгу.....
И это Андрюх,а вот стаж у тебя какой числится для пенсии,сторожа или директора клуба?