На любом крупном предприятие.....где длинная производственная цепочка...
да и многомилионные убытки от брака не повесиш на кого то одного... и даже на бригаду... а иногда и на целый цех....
+++ многа... Даже на небольшом предприятии (20-30 человек), где материалы очень дорогие, брак не повесишь на работников - сразу разбегутся и адекватных ненайдёшь - ток лодыри косячники припрутся... и обанкротится предприятие в конце концов...
Добавлено спустя 11 минут 37 секунд:
при Сталине построили серьёзный завод. В результате всем известных передряг в СССР и России - он стал собственностью какого-то работодателя-собственника. Теперь он - решает, он - считает, он - командует. Я на нём работал.
Так вот - вор он, а не работодатель.
А тут Ты прав и неправ одновременно:
1 Да Он по сути вор, причём умный и удачливый - оказавшись в нужное время, в нужном месте сумел завладеть документами (акциями или чем там ещё) на завод... Не прпил свой ваучер, скупил (обманом или как) ваучеры у других, каво-то обманул, но он всётаки стал собственником хлтя и не совсемчесным путём (а может и не чесным вовсе).
2 Если завод работает, производит продукция, даёт рабочие места народу, платит налоги, то он и есть работодатель... Ведь не секрет, что в те лихие времена руководители намеренно банкротили предприятия, распродовали всё и сваливали подальше, а завод (построенный при сталине, ленине и при ещё в какие времена - не суть важно) оставался в руинах, пока какой то шустрый-воровытый для отмыва денег не построил там торговый комплекс или жилой дом...